このような悩みに対してこの記事を読めば、「ベストな転職のタイミング」がわかるようになります。
元転職エージェントで過去5回以上転職をしているITベンチャーサラリーマンの筆者がご紹介します
この記事では、転職は何年我慢すれば良いのか、IT業界ではどうなのかについてもご紹介していきます。
記事を読み終えると、転職で何年我慢すれば自分にとって良いのか悩まなくて済みます。
それではさっそく見ていきたいと思います。
転職は何年我慢するのが正解か？
結論からいうと、人によって違います。というのが答えです。
なぜなら、本来転職は何年我慢すれば良いというものは存在しないからです。
とはいえど、よく3年は我慢しろと言われている理由が気になる人もいるのではないでしょうか。
3年は我慢しろと言われている理由
なぜ3年我慢しろと言われているかというと、以下の理由があります。
- 石の上にも3年ということわざ
- その会社における仕事が手についてくる
「石の上にも3年」については、辛い環境でも耐え忍んでいれば3年たてば花が咲くという内容ですが、仕事に都合の良いよう当てはめて使っているだけです。決して惑わされないでください。
また、「その会社における仕事が手についてくる」という理由もあります。これは大手企業でかつ新卒で入社した方に向けての内容です。
なぜかというと、大手企業は会社の環境や仕事の流れに一定の決まり事が存在している場合がほとんどです。その決まり事の中で仕事を覚えていくことで、その会社の中で評価されていくのに3年はかかるという理由です。とりあえず、3年は我慢しろと言われるのはこのような理由から産まれているといえます。
時代は刻々と変わっています。彼らの時代はそれが当たり前でしたが、変化は激しく今の時代は変わっています。どうやっても理解がし難い考えの違いがあるのは仕方ないことだと割り切るのも大切でしょう。
転職を我慢してはいけない理由
今の会社が嫌で「精神的にも辛い」と感じている状態であればすぐに転職活動をすべきです。
なぜかというと、精神的にも辛い状況のなかで我慢し続けると、うつなどの精神的な病気になってしまいます。
筆者の周りでも1年足らずで精神的に辛い環境で働き続けた結果、うつと診断され休職しその後退職した人も見かけます。
転職市場は短期離職者には厳しい
転職を我慢してはいけないのですが、とはいえど、短期離職をする人は転職市場では厳しい見方をされやすいです。
なぜかというと、企業の採用人事は採用した人には長く働いてほしいのと、大手企業であれば3年未満で転職する人は書類で落とす企業も多いからです。
またすぐに転職をしてしまうのではないか？など懸念されることでしょう。
転職の理由はネガティブなものだったとしても、ポジティブな理由に変換して伝えるようにしましょう。
参考記事：転職に失敗したかも?!再転職を考える前にやるべき4つの事
転職のベストタイミングは人によって違う
そもそも転職を考えるにあたって重要なことは、中長期のキャリアをどのように考えているかです。
キャリアに対する考えは人それぞれ違うため、人によってベストなタイミングは異なります。
例えば、エンジニアやデザイナーの職種によっても違いますし、どの業界を選ぶのかによってもキャリアの築き方が違ってきます。同じエンジニアでも、技術をバリバリ尖らせていく人と、マネジメントよりにキャリアをシフトしていく人でも違います。
IT業界の中でも伸びている分野と伸びていない分野によってキャリアの作り方も異なってきます。
このように人それぞれの目指す姿によって転職のベストタイミングは異なります。
ベストタイミングを知るためには第三者の意見も聞いてみよう
ひとりで今後について考えるの大切ですが、おすすめは転職エージェントからも意見を聞くことも良いです。
なぜかというと転職エージェントは、常に業界や転職市場について情報をアップデートしていて、転職して活躍する上で必要なスキルや経験、情報を知っています。
今の仕事で悶々としているぐらいであれば、試しに転職エージェント相談をしてみると、あなたが市場で求められる人なのか、求められない人なのかを客観的に意見を聞くことができます。
転職エージェントについては以下の記事を参考にしてみてください。
転職エージェントの掛け持ちはOK？伝え方と5つのメリット【注意点も解説】
まとめ：転職を何年我慢するかは人によるが、我慢は良くない
ここまで3年我慢しろと言われる理由や転職のベストタイミングについて紹介してきました。
繰り返しになりますが、転職を考えるにあたり重要なことは、どのようなキャリアを積んでいきたいのかを明確にすることです。
そのゴールと言えるものを明確にしておくことで、転職活動を進めていく中で起こることにも自分なりの基準を持って判断することができるようになります。
まだの方はぜひ取り組んでみてください。